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A difícil tarefa de ser visto

Publicado por:
10 jul

01.71

Muitas vezes, quando começamos uma carreira, passamos por um período de adaptação, e é comum, neste meio tempo, querermos ser vistos e reconhecidos pelas nossas competências. Entretanto, devemos lembrar que, para o novo ambiente de trabalho, o profissional recém-chegado ainda é um estranho.

As qualidades que construímos e o que conseguimos demonstrar durante o processo seletivo levam um tempo para serem vistas dentro da empresa e isso requer paciência e estratégia.

Nesta busca pelo reconhecimento no novo ambiente de trabalho, é importante ter clareza do seu papel, suas atribuições e que fazer o trabalho de “formiguinha” é essencial. Para começar, garanta o cumprimento dos prazos e das tarefas e a qualidade das entregas.

Desta forma, você verá que, com o tempo, se a empresa for um bom lugar para se trabalhar, os elogios e reconhecimento aparecerão naturalmente.

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